Wil jouw team of organisatie van betekenis zijn, maar zie of voel je dat nog niet alles stroomt?
Zitten jullie vast in patronen en is er behoefte om meer te ‘doen wat klopt’?
Zodat het waardevoller wordt voor jullie klant, jullie mensen en daarmee ook voor het grotere geheel.
Wij maken onderstromen zichtbaar, helpen beweging te krijgen in wat vast zit en begeleiden jullie om met nog meer vertrouwen en verbinding samen te werken. Want dán leveren organisaties waarde.
Dit doen we door:
❊ Systemisch, holistisch onderzoek en interventies;
❊ Mensen te helpen hun eigen plek in te (laten) nemen;❊ Mensen te leren om hun intuïtieve intelligentie in te zetten: zodat men doet wat klopt;
❊ Teams te leren om gelijkwaardig samen te werken door verbindende communicatie en sociocratisch besluiten en organiseren.